背景介绍：

“软实力”（SOFE  POWER）又称“软国力”，“软力量”，“软权力”，这个概念是哈佛大学肯尼迪学院院长，美国国防部前部长助理约瑟夫·奈于20世纪90年代初首创。“软实力”这个词一般用在国家，城市，企业等概念上，“软实力”概念一经提出，便在世界范围内得到积极响应，世界各国纷纷研究并认真提升自己的“软实力”，近年来，该理论受到世人关注，并将其概念延伸到各个领域，伴随着大学生就业环境的窘迫，社会各界对大学生软实力的讨论也此起彼伏。“万木青”牵头组建“帮扶大学生创就业企业家联盟”，是“帮扶大学生创就业企业家联盟”的常设秘书处。立志做好联盟需求的工作，为大学生创就业，民营企业人才搭建对接平台，让企业家与大学生人才零距离接触，让中国大学生优质创就业。

到场嘉宾与企业家合影

为提升大学生软实力，帮扶大学生确立正确的创就业方向，2012年5月20日，“首届大学生软实力高峰论坛暨帮扶大学生创就业企业家联盟成立仪式”在中国农业大学曾宪梓会堂如期举行，我校作为协办单位之一，在副校长刘元园带领下，招生就业指导办公室副主任霍德才，各学院辅导员代表及学生代表60余人参加了此次论坛。此次活动由中国教育新闻网主编庄凤桃主持，特别邀请中国教育报刊社纪委书记林奇清先生、教育部全国高等学校学生信息咨询与就业指导中心主任张凤有先生、帮扶大学生创就业企业家联盟名誉主席程武先生，北京市高校毕业生就业指导中心主任张辉，北京大学职业发展教研室主任庄明科以及几十家名企老总出席。

刘元园副校长与我校一起参加此次活动的带队老师合影

此次论坛暨联盟成立仪式共分三个部分，分别为到会领导致辞，帮扶大学生创就业企业家联盟成立仪式，大学生软实力高峰论坛。

刘元园副校长（右一）与众嘉宾分享毕业生就业心得

企业家高峰论坛围绕“提升大学生软实力，有效就业，成才创新培养”这一主题，进行了充分的探讨，我校刘元园副校长等六位嘉宾就“有效优质创就业需要补给什么样的软实力”、“帮扶大学生创就业，企业如何开设实践便利大门”、“校企之间如何进行良性的互动，良性的发展来指导帮扶大学生的创就业”等问题进行了对话及经验分享。

我校副校长刘元园在论坛上讲话

刘校长在讲话中首先对各位企业家能够放下身段，真心的投入到帮助大学生创就业当中来表示感谢。作为北京化工大学北方学院的副校长，她在讲话中提到：我校作为一所新型大学，十分注重学生软实力的培养，具体体现在我校培养人才的“四会五有”模式。“四会”即会学习，会做事，会做人，会与人共处；“五有”即有感恩之心，有博大胸怀，有吃苦精神，有创新意识，有创业能力。她说，“会学习”是一个大学生最基本的能力，在社会工作中“学习”是核心能力，我们要与时俱进，有活到老学到老的学习精神；同时强调“再伟大的事业也要从细小做起”，我校正是提倡了从细小、微小的事情教育学生拥有一颗感恩之心。刘校长指出，“说的不如做的好”，大学生就业不仅要有完美的简历，生动的说辞，更要有踏实的行为，奋进的思想。刘校长结合一些实例告诉我们，自身的专业也许并非你理想的职业，一旦进入社会，就要将社会看成是提升自己的有力平台，一定要会学习，不仅要学习专业知识，还要学习社会知识，提高实践能力。北方学院每年在“五一”假期都举办“情系北院·荣归母校”的活动，让同学们回到高中母校，向自己的老师汇报大学成长经历，帮老师做一些力所能及的的工作，来感恩他们对自己的培养。正是这样，我校大学生的培养不仅注重专业知识和专业技能，还创造实践机会，让学生在思想品德意志和能力方面都得到培养，成长为国家真正需要的硬实力、软实力相结合的人才。

刘元园副校长（右一）与众嘉宾一同为企业家颁发证书

在中国经济的快速转型过程中，社会的人才观念已发生巨大变化，如今是一个看重软实力的时代，不同的企业，不同的用人单位要求不同的硬实力，但是所有的岗位都需要一定的软实力。专业知识功底，扎实的理论基础固然重要，但在此之上的是我们自身的软实力，树立强大的精神世界，形成完善的自我，更好地适应社会，适应企业的发展，进而打造自己的人生。我校改变了传统的人才培养模式，以“3+1”创新型的人才培养模式为办学特色，注重培养知识学习型人才的同时也加入了对同学们学习能力、实践能力、团队合作等软实力的培养，为学生搭建起了全面发展的平台，增强了我校毕业生的就业竞争力和工作适应能力。北方学院特色的人才培养体系，提高大学生软实力的有效办法，以及参与帮扶大学生创就业企业家联盟的积极行动得到了与会领导、专家的高度赞扬。北方学院将进一步在帮助大学生创就业方面为学生们创造机遇，打造平台，用丰硕成果体现“育人为本，质量立校”的办学理念。